Potrivit sursei citate, unitățile sanitare stabilesc necesarul de personal, temeinic motivat, și îl comunică Direcției de Sănătate Publică (DSP) din județul respectiv. Totodată, DSP centralizează toate solicitările și identifică personalul solicitat în cadrul județului. În situația în care nu se identifică personal suficient, DSP solicită altor direcții de sănătate publică nominalizarea personalului necesar.

„După emiterea ordinului pentru delegare / detașare, Ministerul Sănătății comunică aprobarea:a) direcției de sănătate publică din centrul universitar de pregătire - în cazul rezidenților - în vederea întocmirii dispoziției de detașare; b) direcției de sănătate publică pe raza căreia se află unitatea angajatoare - pentru celelalte categorii de personal”, se arată pe site-ul https://rezidentiat.ms.ro/.

În plus, ezidenții nu pot fi detașați / delegați în unități sanitare în nu există cel puțin un medic specialist în specialitatea în care a fost confirmat rezidentul, întrucât rezidenții pot desfășura activitatea medicală doar sub supraveghere, conform OG 18/2009.

Potrivit documentelor cu privire la detașări publicate pe site-ul de rezidențiat al MS, unitățile sanitare publice din rețeaua MS pot angaja, fără concurs, la nevoie, pe perioadă determinată de 6 luni, personalul prevăzut la articolul 1 din Ordinul 571 / 06.04.2020, adică pentru posturile de: medic, medic dentist, farmacist, biolog, biochimist și chimist, precum și pentru funcțiile de șef de secție, șef de laborator și șef de compartiment, farmacist șef.

Potrivit aceluiași ordin, pe perioada instituirii stării de urgență în țara noastră este permisă schimbarea specialității în care a fost admis rezidentul doar dacă specialitatea pentru care se optează este anestezie și terapie intensivă, boli infecțioase, medicină de urgență, igienă, epidemiologie, microbiologie medicală și medicină de laborator, pentru rezidenții aflați în primele 36 de luni de la începerea pregătirii.

În ordinul 74534 din 28 martie 2020, semnat de dr. Raed Arafat, se arată că pe durata stării de urgență, personalul medical de specialitate și nu numai nu poate refuza detașarea / delegarea dispusă în condițiile din ordin. Totodată, dacă detașarea sau delegarea se face în alte localități decât cele de domiciliu, unitățile administrativ teritoriale sau cele sanitare unde este detașat / delegat a obligația de a-i asigura cazarea și hrana.